労働一般『一人平均賃金の改定額及び改定率』第58回試験対策

【令和8年度（第58回）社労士試験対策】

労働一般の白書統計対策です。

上記グラフは、令和7年「賃金引上げ等の実態に関する調査」の一人平均賃金の改定額及び改定率の推移を表したものです。

最新版で公開されていたもので、内容について少し…

■1人平均賃金を引き上げた・引き上げるの企業の割合は91.5%

■1人平均賃金の改定額は13,601円

■改定率は4.4%

■賃金の改定に当たり、最も重視した要素は「企業の業績」が最も多い

という結果でした。

グラフの年次推移を見てみると、「１人平均賃金の改定額」、「１人平均賃金の改定率」ともに、平成23（2011）年調査以降増加傾向で推移しています。

令和2年、令和3年の調査では減少しましたが、令和4年の調査以降は増加しています。

グラフでも分かるように、長期的に見て増加傾向にあります。

社労士本試験では細かい数字より、およその割合と傾向を知っておきましょう。

賃金引上げた企業割合は9割くらいで1万3千円くらい、改定率はまぁ4.4と覚えられるかと、全体的に改定額、率ともに増加傾向。

よくこのあたりは論点にされますので、チェックしておきましょう。

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こちら参考 ＞第58回社労士試験対策 白書統計・労働経済の最新情報まとめ