第52回（令和2年度）社労士試験対策『白書』働く女性の実情 M字カーブについて

「労務管理その他労働に関する一般常識」※以下”労一”　では、労働白書に関する問題が出題されます。

出題範囲が広いため対策が難しく、苦手とする方や労一で悔しい結果になる厄介な科目です。

ただ、これまでの出題傾向を掴みとることで、効率良く試験対策を進めることができます。

ここでは、白書にある「働く女性の実情」のM字カーブについて解説しています。

女性の労働力率が1.4%上昇

平成30年の女性の労働力率（15歳以上人口に占める労働力人口の割合）は52.5％と、

前年に比べ 1.4ポイント上昇しました。

※男性は前年に比べ0.7ポイント上昇（71.2％）

年齢階級別労働力率

「20～24 歳」を除き、各年齢階級別労働力率が過去最高となりました。

白書では、

平成30年の女性の労働力率を年齢階級（5歳階級）別にみると、「20～24 歳」を除くすべての階級の労働力率について、比較可能な昭和 43 年以降、過去最高の水準となった。

とあります。

以下グラフをもとに解説します。

・20～24歳　74.8%
・25～29歳　83.9%
・30～34歳　76.9％
・35～39歳　74.8％
・40～44歳　79.6%
・45～49歳　79.6％

「25～29 歳（83.9％）」と「40～44 歳＆45～49 歳（79.6％）」を左右のピークとして、

「35～39 歳（74.8％）」を底とするＭ字型カーブを描いていますが、

Ｍ字型の最底の値は前年に比べて1.4ポイント上昇しました。

10年前の平成20年と比較すると、全ての年齢階級で労働力率は上昇していますが、上昇幅が最も大きいのは「60～64 歳（14.5ポイント上昇）」でした。

また、M字カーブの中間にあたる「30～34 歳」が11.8 ポイント上昇していることにより、

「女性の労働力率」のグラフ全体の形がＭ字型から台形に近づきつつあります。

試験対策としては…

白書の「M字カーブ」については、ちょくちょく出題されるのを見ます。

まずはどの統計調査のM字カーブが論点にされているのかを確認します。

今回の場合、女性の労働力率に関することなので、ワードとしては

・過去最高の水準

・昨対1.4ポイント上昇

・35～39歳が底（74.8%）

・25～29歳が最高（83.9%）

・30～34歳上昇によりM字から台形になりつつある

といったあたりがポインになります。

選択式でも空欄いなる可能性があるので、ある程度主要となる数字（最高・最低）についてはおさえておきましょう。

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